敛财人生之重启(校对)第48部分在线阅读

　　这老板就道：“不是不行，就是每种果子它优劣不同。口感好的这种吧，一成熟就绵软。说熟好了再采摘吧？可熟好了，不等运到地方，果子就烂了。客商赔了，就不愿意要这种果子了。要想运到保证不烂，那就是不等成熟就摘，然后路上捂着，这又影响口感。市场不认可！而且，这东西没法储存！不像是晚熟的品种，留到第二年还能卖。这个就是当季的，咱们也冒不起这样的风险。”
　　林雨桐点头，这她哪里不知道？不过是抛砖引玉，这才是正常的讨论事情的样子。只一味的反应问题，扔问题过来，可不跟土地打交道的人，又怎么敢轻易的下这样大的决定。
　　这不，这就引出了又一个问题――运输和储藏。
　　这种果子不是不行，如果采摘收购上来之后，直接上冷库储藏，甚至小批量的走空运，其实是完全可以的。
　　“早熟的果子不是一哄而上都熟了，它有一段时间的成熟期。咱们拣先熟的，比如挂色的这种……每家每户每天的量也就那么些，各家的客商可能一天都凑不齐一车的货，但只要他们能赚钱，他们就会想他们的办法……”
　　这老板摇头，“那这成本……到了市场上得多贵？好几块钱一斤的苹果？谁吃呀？”
　　林雨桐就笑，你觉得没人买，那是因为当地的收入所限。但大城市，尤其是南方新兴城市，是消费的起的。要是品质再好点，出口也是一条路子。
　　黄爱华跟着也笑，这是基于不能砍树之后提出的一个思路。但这也给当地有关部门提出了要求，比如，引进新品种，引导大家更新换代，然后帮着推介新品种，招商收购。甚至牵扯到了换品种之后的技术管理，包括新品种带来的仓储问题，冷库需要建设，运输需要跟的上，这又牵扯到修路……这其实是一些系列的问题。
　　可要不然，这个问题怎么解决呢？
　　嫁接这东西，可以逐步的替换，今年换三分之一，明年再换三分之一。可以挑选小年的果树先换，这就能最大的保证不减产，大致不影响大家收入的情况下，平稳的实现更新换代。
　　谁还能有更好的法子？
　　今天的视察到这里就差不多了，回到县城，只吃了一顿工作餐，然后赶在晚上还得回去。
　　眼看就过年了，再有工作安排，那也是年后了。林雨桐心说，今年好歹安稳的就算过去了吧。
　　结果转天，送走了青阳市过来汇报的领导之后，黄爱华叫自己去办公室。
　　她带着本，看还有什么安排没有，好随手记的。
　　结果黄爱华看着林雨桐就笑，把林雨桐笑的莫名其妙。
　　怎么了？脸上有什么不妥当的吗？
　　黄爱华几乎是笑难自抑，“你知道人家今儿除了来汇报工作，还来干嘛来的？”
　　干嘛？
　　申请资金？这也不干我的事呀。
　　黄爱华又笑，“来跟我要人的！说想从我这里借个人！”
　　借个人？
　　谁？
　　林雨桐用手指了指自己的鼻子，“我？”
　　黄爱华便笑，“怎么样？有什么想法没有？”
　　这叫人怎么说？自己扔了个雷，但确实是一条可行性比较高的路子，但对方人家跑来借人，大有‘你给的路子你试着走走’的意思。
　　这个……要是干成了，是人家大胆敢用人。不成吧，好像也没啥过错。当然了，谁都不会把这些往不成的想。
　　但是，“我才入职半年，从部里到省里，这完了又去市里……”人都没认全呢，转脸继续往下走。干什么呀这是？
　　结果人家领导不笑了，“不是市里！要下去，就去乡镇挂职，去村里蹲点去。敢不敢？”
　　您这是认真的？
　　我像是开玩笑吗？
　　林雨桐一下子就认真起来了，这个变故太突然了。
　　人家就问：“不是要干事吗？基层的事就是大事中的大事，贫不脱，你之前所说的社会弊端就永远不会清除。你要知道，贫是百病的根源。”
　　这道理我当然明白。
　　不是不敢，只是觉得……我怎么不管怎么扑腾，都是往下掉的呢。
　　我以为就这个岗位上过渡一两年，然后去我想去的部门。不太忙，又能干点想做的事，这就挺好的。等四爷到了省城，我们俩优哉游哉的过我们的日子，做点力所能及的事就好。结果呢？
　　我现在能不应吗？
　　不应……那之前说的干活干事的那一套就是说出来敷衍人的。
　　这就是个没法选择的选择。
　　当然了，这从个人的角度出发，是这样的。但从所处的位置出发，应该是领导要搞试点。要革新农业，就得先拿个例子出来。之前下去了一趟，找了人家的问题，提出了解决办法，但对方却跟她要解决问题的人。
　　这是将了一军呀！
　　说到头，这是个不能拒绝的环扣。
　　好处嘛，也不是没有。比如，从部里直接下基层，而且是最基层。只这一点，试用期就能提前结束。不仅能结束，从科员到副科估计能轻易的跳过去。
　　芝麻绿豆官在上面那啥也不是，但在小地方，大小是个人物。
　　林雨桐的面色也慢慢的严肃起来，“不是不敢，是太突然，从来没有朝这个方向想过。不过，既然这个难题又扔回来了，那就得接着。所以，我去！”
　　很好！看明白里面的意思就行。
　　“为了你好工作的，你回原籍。”显然对方已经想好了，“关系还挂在部里，借调省里，又去乡镇挂职……”
　　别看这一串东西，这至少能保证在下面不被人小看了去，也意味着永远有高处可以退。这就是怕自己有后顾之忧吧。
　　“你随时能向我汇报工作，想回来我这里的办公室随你进出。”说着还问道，“你得考虑一下，你现在的职位叫谁来替代合适。”
　　把身边工作人员的决定权给了她。
　　好的！叫我想想！
　　一点考虑的时间都没给，说定就定下来了。要出去的时候，对方又在身后说了一句：“好好干，我对你寄予厚望。”
　　这话――林雨桐信！
　　专门借调自己下来，不是关键时候拿来堵窟窿的。她是真想试试自己，看看自己是不是真能解决问题。
　　怕自己心里带了情绪吧。
　　出来之后，不停的在摆弄办公桌的东西，该贴标签的时候贴标签，这是准备跟人交接的时候好交接的。
　　可这选谁来交接呢？
　　要选一个跟原单位牵扯少的，林雨桐知道的就两个人，一个是古柏，一个是冷寒。
　　冷寒八面玲珑，会处事，跟谁都能结交。本该是长处，可正因为来了不短的时间了，他的交往太过繁杂，反而是不合适了。
　　这个古柏……自身性格的原因，属于苦干型的。至于能力如何，林雨桐还真不知道。但这样一个性格的人还能被下面举荐上来，他身上肯定有过人的地方。这是时间太短，她没有更多的了解而已。
　　鉴于年后估计要交接，她晚上抽空就去找古柏。从办公室出来已经很晚了，结果在古柏和司机们所在的那个小会议室，还是见到了古柏。他一个人对着电脑正敲敲打打的不知道在写什么。她敲了敲门，“还没下班？”
　　古柏愣了一下，停下手里的活，“是！”然后问说，“找冷寒吗？我给他打个电话。”
　　林雨桐摆手，“不是！我来找你的。”
　　古柏又愣了一下，然后利索的起身，“快进来。”他将自己的办公椅让给林雨桐坐，转身去倒水。
　　林雨桐没拦着，反而看他电脑上写的东西。
　　这是写汇报材料呢，科室的汇报材料，确实是好笔头。而且，他从下面借调上来的时间应该不久，但却没有看问题只看局部不统观全局的毛病。这证明他聪明且内秀。
　　交际少，话少，嘴严，偏心里什么都清楚。
　　古柏把水递过去，“是有什么材料整理不过来吗？你拿给我看看……”
　　林雨桐接了水，把边上的另一个办公椅转了方向，“你先坐，不是材料的事。”
　　古柏坐下，没有先问，只看林雨桐，目带询问。
　　林雨桐沉默了一下，好似拿不定主意一样，良久才道：“我应该会被调整职务……”
　　古柏眉头一皱，“不应该呀！”能带下来，必然是很需要的。这种关系比寻常更亲近，怎么才这么短的时间就调整？不合常理！
　　可她调整了跟自己说这个干什么？总不能是看上自己。
　　才这么想完，他脑子里灵光一闪，怎么就不能是看上自己？调整职务，就意味着得有人来替代她。
　　古柏的眼睛一下子就亮了，目光灼灼，但又带着几分不确定，像是在问：是我想的这样吗？
　　林雨桐很坦诚，“我其实对你不算了解。”
　　但还是第一时间想到了我。古柏的手在裤腿上搓了一下，将手心里的汗擦掉，这才道：“……我的情况不复杂。我是青阳人，家在农村。我没有父母，打小是被祖父养大了。上大学的时候，祖父的身体就不好，我没有上更好的大学，选了青阳的师范学院读的大学。本来想教书的，但你也知道下面的情况，有时候幼师进修一两年拿个文凭，就能教小学甚至中学，但正经科班毕业的……难。祖父呢，又一直认为我这性格要是没个铁饭碗得饿死，于是我考了市里的公务员。笔试第一，没被筛下来……后来写材料还写的不错，就借调上来了。在借调之前，我祖父过世了，市里我也没什么亲眷，干脆就来了。在哪里对我来说是一样的。”
　　一个什么都没有的人，能考出来，且借调上来，这可不是一般的木讷的人能做到的。
　　要知道借调尤其是往高处借调，在下面很多人看来是个机会。争取的人很多，他却脱颖而出了。
　　这就不是个笨人。