重生似水青春(校对)第847部分在线阅读

　　“跟我去会议室，用你自己的办法，和总裁交流，并且证明自己有本事胜任总经理职位，可以做到吗？”申大鹏喝了口水，淡淡说道。
　　身边的申大鹏究竟是何方神圣？难不成京城派下来的是一位公司股东？范爱生无论如何都觉着此事过于荒唐。
　　但一想到自己在公司内打拼，累积下来的丰厚经验，以及他始终为公司盈利着想，功劳苦劳比得上任何人。
　　他明白了，接下来是一个机会。
　　是翻盘，转败为胜，更上一层的机会。
　　“只要总裁给机会，我知道该怎么做！”范爱生整理了下衬衫，雄心勃勃说道，接着又说出了自己的担忧，“我就怕王总那边不给机会，到时候把我撵出去……”
　　“你的担心，是多余的，准备一下吧，跟我过去。”申大鹏看了下时间，不容置疑道。
　　公司内部大部分问题，今天都已经解决，剩下的，就只有总经理诸元丰那边，无论王忠茂有什么理由不动诸元丰，一会儿会议，都要给他一个交代。
　　不过此事申大鹏可以想的更深远，若王忠茂身为公司总裁，不能处理好属下，并且把难题抛给他申大鹏，就得怀疑，王忠茂有没有能力继续担任总裁职位了。
　　范爱生一咬牙，跟在申大鹏身后，直奔走廊尽头会议室而去。
　　三层办公区，多是高管办公室，人数不多，傍晚召开的会议，又是总监级以上的人展开，所以更显得人少。
　　宽敞的会议室内，气氛相当凝重。
　　当申大鹏与范爱生推开会议室大门，三个部门总监，一个总经理，目光同时看来。
　　“范爱生，你怎么来了？”
　　见到新任总监带范爱生进入办公室，顿时诸元丰头皮发麻，思绪一阵波动，这情况，是要拿他开刀？
　　申大鹏找个位置坐下，没去理会诸元丰，若范爱生没能力顶住压力，这个总经理职位，给了他也没用。
　　“各项工作交接，还得两天才能完成，今晚会议，辞退我时就说过让我参加，总经理你忘了？”范爱生淡定道。
　　身在运营部，避免不了与各种人打交道，范爱生即是如此，两句话，撇清了申大鹏带他来的关系。
第一千四百七十二章
开弓没有回头箭
　　诸元丰听完范爱生的话后，脸色冰冷的盯着范爱生。
　　“当时说的是高管会议，现在是总裁主持小会，出去。”诸元丰如是说道，话语冷漠，什么时候他说话不好使。
　　可范爱生权当听不见，自顾自坐在长圆桌申大鹏对面，开口道：“你不会让这个零经验的运营总监汇报工作吧？总裁不会生气吗？何况公司内事无巨细，我全了解，开会而已，大不了说完我就走。”
　　“公司内部会议涉及到各项机密，你赖着不走，等会儿别怪我翻脸，有失体面。”诸元丰一听，顿时不乐意了。
　　接连不把他当回事，范爱生简直在作死。
　　火药味浓郁，这时坐在左侧的庚猛姚，商管物业部总监开口道：“老范，总经理让你走就走，别闹不愉快，免得面子不好看。”
　　庚猛姚说完，起身走向范爱生，一米九大个，身材壮硕，威胁味十足。
　　“走不了，这公司，我比你们任何一个人都熟悉，所以，在我脱离公司之前，和总裁说几句话的时间都不给的话，是不是过分了？”范爱生依旧淡定，并时不时看向申大鹏。
　　开弓没有回头箭，现在他把希望完全寄托在申大鹏身上。
　　“我再说一遍，你走还是不走！？”换做一般人，庚猛姚早就使用非常手段了，现在却不能轻举妄动。
　　哪怕他有意讨好诸元丰，一众公司高管在场，也不好用强。
　　但这范爱生继续不识抬举，那他只能不惜与范爱生撕破脸皮，把事闹大，解决当前问题了。
　　诸元丰面色难看，会议闹出来这种事，不但他丢了面子，威信严重丧失，这是他绝对不允许的，“范爱生去我办公室等着，有什么事情，等我开完会再说。”
　　最后一道逐客令。
　　“开会时候说明白，要完善一点，等下开会，我先说，不耽误你们。”然而，范爱生翻开一本资料，权当没听见。
　　“给我滚出去！给你脸不要脸的东西！”庚猛姚抓住范爱生肩膀，猛地用力就要把他拉起来。
　　敢在公司闹事，庚猛姚这管理安保部的总监可不是吃醋的，哪怕他不愿意做出来暴力举动，也不用帮助总经理挽回颜面，掌管公司内务秩序的他，绝不允许任何捣乱的人存在。
　　谁也说不准王忠茂什么时候进来，一旦让总裁看见有人在会议室闹事，他们几个吃不了兜着走。
　　始终等申大鹏开口的另一名总监，荆山林琢磨半晌开口道：“他为公司做了不少事，离职有情绪能谅解，有话说也算正常，给他一个机会吧……”
　　荆山林第一时间站队，他说话，无疑在向申大鹏示好。
　　高管部门，并非全部与诸元丰穿一条裤子，荆山林便是中立站队的人，况且为了一点小事，动起来手，这范爱生要是暴力反抗，对公司造成负面影响得不偿失。
　　但他的举动，无疑干扰到诸元丰，这让诸元丰脸色更难看。
　　“既然他有话对总裁说，给他个机会又如何？总经理，您觉着呢？”申大鹏脸上惊愕一闪即逝。
　　好歹身为公司高层，哪怕叫保安过来也能理解，亲自动手什么意思。
　　“你们两个，考虑问题站在公司立场，他已离职，庚猛姚，喊人把他请出去，有事开完会再说。”诸元丰强压怒火，语气森然道。
　　庚猛姚收到命令，立刻呼叫宝安，生怕自己慢了被怪罪，“喊两个人来会议室，动作要快。”
　　“嗯？小庚，开会呢喊人来干什么？今天有一件重要的事情宣布，先把别的事放下，告诉你们一个坏消息。”
　　王忠茂，年龄三十七，后奔头，金丝边眼镜，西装革履，进门后步履匆匆直奔主座，身后跟着一个女秘书。
　　庚猛姚脸色一变，看向诸元丰，又看了看被他双手拎起来的范爱生，一时间不知如何抉择，尴尬异常。
　　“范哥原来你在会议室，我让廖司机去找你，怎么都找不到，你什么时候跑会议室来了？小庚，你们两个在干嘛？”王忠茂落座，放下文件，抬头见到充满火药味的两人，扬了扬手，示意稍安勿躁。
　　总裁找范爱生做什么？诸元丰脸色难看，但是王忠茂开口，他不好反驳。
　　诺达的会议室，仅有八人在场。
　　围绕圆桌，王忠茂与其秘书，申大鹏、荆山林、庚猛姚、常在得，四名总监，加上一个总经理，以及范爱生，他们每一个对万海广场运行而言，都起到至关重要的作用。
　　“范哥的事等下再说，新任运营总监，申大鹏年轻有为高材生，你们以后工作经常沟通，废话我就不多说了，先说目前公司面对的问题。”王忠茂似乎有意如此，开场直奔主题，示意秘书代替说下去。
　　“公司内发现一些人手脚不干净，此问题严重性无法忽视，所以做出以下处罚。”秘书拿着资料，迅速阅读。
　　万海广场的建立，因为来自董事会商业决策，所以没有任何店铺出售，全以出租形式运营，不过却是统一化管理，所有服务员，以及后勤等各项工作，皆由万海广场一手管理。
　　统一化管理，标准性培训服务，这是目前万海广场主要内容。
　　既然是出租形式，所以涉及到租金，管理费用等各类型费用，就会有人插手，并且以权谋私，公报私囊。
　　对于各类问题，公司决定追回所有损失，并根据财务多少，涉及金额大小，进行数种惩罚措施。
　　辞退，降职，深究法律责任，作出了详细列表。
　　“这是小峰做出来的列表，各位先看一下，会议最后作出总结，你继续。”秘书发出资料，王忠茂面无表情，示意秘书继续叙述会议内容。
　　“相隔两条街，同属于老街两端，因为我们万海广场入驻，对面黄龙商城中午做出变动调整，具体如下。”
　　黄龙商城位于老街末端，是一片商业街连成，与万海广场相距只有五条街，两者属于竞争关系，黄龙商城进行整顿。
　　经由市场分析团队研究，王忠茂亲自考察，黄龙广场专门腾出来一条街，来做各大品牌服装店铺，现在正在招商，并给出各项福利，以此留住商家。
第一千四百七十三章
调整策略
　　秘书的话讲完，王忠茂清了清嗓子。
　　“他们准备把商业中心，细分化，精准化管理，以此捆绑各品牌，达到最佳销售成绩，一旦成功开展，街道两旁店铺会在最短时间内兜售一空。”
　　王忠茂不开口则已，会议开始，当即证明自身能力。
　　任何公司内部调整变动，都会存在一定时间差，用一段缓冲期来达到改动效果，这个过程，时间不会短，并且随时有可能终止。
　　墙上随着秘书把照片贴出来，一些招商信息，和黄龙商场的招募广告映入眼帘。
　　能够根据风吹草动，直接分析出来对方商业模式变化，并且紧跟着就要准备调整，王忠茂危机感之强，所拥有的大局观高人一筹。
　　“在这个年代，各个公司开发新的盈利模式，黄龙商场提前一步，首先做出变更，我们万海广场，有必要做出变动应对。”秘书介绍完，王忠茂当下说道。
　　虽然现在万海广场各店铺经营不错，但远远达不到资金快速回笼需求。
　　单单凭借出租店铺来赚取前大笔投资，这速度显得太慢，何况大多商家入驻，都会选择租借，回报率低，周期性长，弊端显而易见。
　　如今黄龙商场第一时间做出变动，一旦某条街道打造成中高端品牌中心，这将形成罗湖区所有知名品牌商抢先入驻趋势。
　　无论客流量还是商家，必然纷纷扎堆，以求共赢。
　　“当然，在各品牌盈利之间，最大的受益者属于黄龙商场，店铺租售，他们公司必将短时间内获得大量现金回笼，到时我们万海广场，将会被远远甩在身后……”王忠茂说到点子上，没继续说下去，而是补充道，“在座的各位，谁有良策应对黄龙商场接下来的变动？诸元丰，你先说。”